Nieuwsberichten

Geef medewerkers aandelen i.p.v een loonsverhoging

Aandelen voor de top: ING Topman Ralph Hamers

Update: Fiscaal voordeel aandelenopties start-ups

In bad met de dividendbelasting

Een streep door de dividendbelasting in 2019

Persbericht: tweede druk Iedereen Aandeelhouder

Fair value

Handboek Iedereen Aandeelhouder in top 100 managementboek

SNPI in het Het Financieele Dagblad: Participerend personeel is ondernemender

Corporate Governance Code in aanpassing

Aandelen voor werknemers fiscaal gunstiger

Jarig DFDS trakteert medewerkers op aandelen

NCEO Announces the 2016 Employee Ownership 100 List

Participatief ondernemen: businessmodel met toekomst

Laat medewerkers ook zelf beleggen in bedrijf

The Impact of Employee Ownership and ESOPs on Layoffs and the Costs of Unemployment to the Federal Government

Meer draagvlak voor PE door aandelen voor medewerkers

EFES-barometer positief

Algemene loonsverhoging is slecht idee

Weinig vooruitgang voor werknemersparticipatie in België

Witteveen+Bos kiest voor Raad van Commissarissen

Een coöperatie waarderen hoe werkt dat?

Onderzoek naar private equity & medewerkersparticipatie

Annual report of Employee Share Ownership in Europe 2015

'Vermogensbelasting in strijd met eigendomsrecht'

De robot de baas

Platformlid The Next View voor het derde jaar op rij FD Gazelle

Hürden für Mitarbeiterbeteiligung – höherer Steuerfreibetrag gefordert

The rise of the employee-owned company in Great Britain

Twitterbaas geeft een derde van zijn aandelen weg aan medewerkers

Subsidie voor advies duurzame inzetbaarheid

Gedwongen uitkoop aandeelhouders vereenvoudigd

Nieuwe vermogensbelasting

Why employee-owned companies are nicer

Private equity + Silicon Valley = aandelen voor medewerkers

Holland Casino geen dividend wel miljoenenbonus personeel

Naast de familie Slippens is de ‘Sligro-familie’ ook grootaandeelhouder

Start-up gebaat bij uitbetaling van loon in aandelen

Er zit groei en winst in werknemers die mede-eigenaar zijn van hun bedrijf

Consultancybedrijf uit Nieuwegein introduceert werknemersaandelenplan

Charlene Heineken ontvangt 146 miljoen dividend

Financiële werknemersparticipatie in Engeland neemt toe

Beursnotering Gelders MKB-bedrijf op NPEX

Hoe behoud je je medewerkers en hoe vergroot je ondernemerschap?

Piloten van KLM willen loon inleveren in ruil voor aandelen

Something Powerful

Tell The Reader More

The headline and subheader tells us what you're offering, and the form header closes the deal. Over here you can explain why your offer is so great it's worth filling out a form for.

Remember:

  • Bullets are great
  • For spelling out benefits and
  • Turning visitors into leads.